Dual Career-Deloitte: ecco i vincitori e i coach del progetto

Entra nel vivo il progetto di Deloitte, CONI e CIP. Si tratta di una partnership pluriennale per promuovere la formazione e la crescita degli studenti-atleti.

Deloitte
PROGETTO CONI
Deloitte (Photo by Depositphotos)

Entra nel vivo il progetto di Deloitte, CONI e CIP. Si tratta di una partnership pluriennale per promuovere la formazione e la crescita degli studenti-atleti. I tredici atleti nominati verranno affiancati dai coach, per avere un continuo supporto sia dal punto di vista professionale che sportivo. Un programma a 360 gradi che sottolinea l’impegno di Deloitte verso il mondo sportivo, come dimostra il supporto alla Fondazione Milano Cortina in ottica dei Giochi Invernali 2026.

Ecco il comunicato ufficiale:

Tredici tra atlete e atleti selezionati e tredici coach Deloitte, che guideranno la formazione e la crescita degli studenti-atleti per inseguire nuovi traguardi. I selezionati della prima edizione del programma Dual Career – nato dalla partnership tra Deloitte, Comitato Olimpico Nazionale Italiano e Comitato Italiano Paralimpico – sono stati annunciati oggi in occasione del Consiglio Nazionale del CONI a Roma, nella giornata che precede la cerimonia di consegna dei Collari d’Oro.

Gli atleti e le atlete vincitrici: Alessandro AndreoniNicolò CancliniFabrizio CasalFederica CesariniLeonardo DonaggioCarlotta GilliElena MicheliMichela MoioliFederico PelizzariMartina ValcepinaAlex VerginerLisa VittozziMartina Vozza.

“Il programma Dual Career entra nel vivo e i professionisti del nostro network saranno in prima linea nel prezioso percorso di coaching – dichiara Fabio PompeiCEO di Deloitte Italia –. Si tratta di una novità assoluta nei progetti di Dual Career, che permetterà così ai giovani coinvolti di avere al fianco un vero e proprio ‘personal trainer’, in grado di accompagnarli nella propria dual career agonistica e professionale. L’ambizione è quella di formare studenti-atleti a 360°, in grado di affrontare le sfide sia sul piano didattico sia sul piano sportivo e competere su entrambi i fronti con gli strumenti adatti a superare un doppio impegno così importante. Allo stesso tempo. grazie a questa partnership con CONI e CIP, vogliamo contribuire a diffondere maggiormente i programmi di Dual Career in Italia, favorendo sempre di più l’integrazione reciproca tra studio e sport”.

“Lo sport italiano – aggiunge Giovanni MalagòPresidente del CONI – è estremamente grato a Deloitte per i contenuti di questo straordinario protocollo, che ci proietta verso i Giochi di Parigi 2024 e costituisce un ottimo viatico in funzione di Milano Cortina 2026. È un impegno tangibile nei confronti del nostro movimento, declinato in una fantastica opportunità che mette atlete e atleti nelle migliori condizioni possibili per onorare il percorso della Dual Career, creando le premesse migliori per valorizzare il loro know how agonistico”.

“Siamo felici – commenta Luca PancalliPresidente del CIP – di supportare questo percorso promosso da Deloitte che ha l’obiettivo di promuovere e rafforzare sempre più il binomio fra studio e attività agonistica di alto livello, centrale nella diffusione di un’idea di sport quale strumento di crescita sociale e culturale del nostro Paese. Abbiamo sempre più bisogno di atlete e atleti che siano in grado non solo di raggiungere grandi traguardi sportivi ma anche di trasmettere quei valori e quelle competenze che lo sport italiano sa generare e che lo rendono un’eccellenza a livello nazionale e internazionale. Tra i nomi dei vincitori e delle vincitrici figurano eccellenze del mondo olimpico e paralimpico. A loro rivolgo i miei migliori auguri per le prossime sfide e per una carriera universitaria e professionale ai massimi livelli, certo che sapranno mettere a frutto tutti i benefici di questo programma Dual Career”.